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Rejoignez le mouvement mondial pour la santé et l’engagement des employés

5 décembre 2018 / Engagement des employés

Les inscriptions au Global Challenge 2019 sont maintenant ouvertes

Au fil des 15 dernières années, le programme a aidé à transformer les cultures de centaines de milliers d’entreprises à travers le monde.

Ici, d’anciens clients expliquent comment le Challenge a amélioré la santé, le bien-être et l’engagement de leurs employés, ainsi que les résultats de leur entreprise :

« Nous avons observé une amélioration concrète du moral de l’équipe, et de nombreux participants indiquent une perte de poids et une meilleure forme physique. Il est formidable de voir tout notre personnel s’engager dans l’événement. » – Shelley Whittington, responsable RH, HSF Health Plan (Royaume-Uni)

« Le Global Challenge a permis d’instaurer une approche plus unifiée concernant la santé des employés au travail, mais également dans leur vie personnelle. » – Karen Gore, directrice de la santé et de la sécurité au travail, conseil municipal de Melton (Australie)

« Nos employés apprécient vraiment le concept d’équipe du Global Challenge et sont restés motivés tout au long du défi de 100 jours. Chaque année, je suis impatiente de déployer ce programme. » – Teresa Havill, directrice nationale des ressources humaines, Fondation canadienne du rein

« Le programme a bien été reçu et nous avons obtenu des résultats exceptionnels ». – Manisha Bhargava, conseillère en gestion des blessures personnelles, P&O Maritime Services (Australie)

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